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从不同角度看企业管理培训的五大要素

信息来源:www.ynjbjqx.com | 发布时间:2020年12月28日

昆明企业管理培训企业管理知识五大要素是什么?

企业管理的五大要素,不同的人,从不同角度看,都会有不同的看法。通常认为,企业管理的五大要素是:

一,文化建设,就是老板的价值观及其理念演绎的系统。价值观就是什么事可以做、什么事不可以做,什么事应该做、什么事不应该做。

二,战略规划,即企业管理者要具备大局意识,要有对大局和长远的规划,不能急功近利,更不能鼠目寸光,当然也不能“脚踩西瓜皮,滑到哪里是哪里”。

三,薪酬制度,就是建立激励性强的薪酬制度,促使员工发挥个人潜能,做好本职工作,做好业绩促进和目标的达成工作。

四,创新能力指的是企业要不断求变,寻找更好的经营模式,盈利模式,更好的研发和技术创新路径,永远也不固步自封。

昆明企业管理培训

五,建立学习型组织,当今是知识经济时代,科技发展日新月异。昆明企业管理培训哪家好?不仅老板和管理者要不断学习,昆明员工管理培训随时更新自己的知识,更重要的是企业要对自己的员工进行系统培训。